miércoles, 9 de septiembre de 2009

Tamaño del grupo

Es muy difícil lograr un buen debate cuando el grupo tiene más de 15 miembros. En tales casos se puede recurrir a la formación de subgrupos para que discutan independientemente. Al finalizar la actividad cada subgrupo podría exponer sus conclusiones y entre todos intervenir sobre las mismas.
El grupo debe ser lo suficientemente reducido como para permitir que todos los miembros participen y lo suficientemente grande como para abarcar todas las habilidades que son necesarias para trabajar en grupo y ofrecer una amplia variedad de bases de experiencia.

Bibliografía:

  • Gibb, J. Manual de dinámica de grupos. Capítulo 2: Puesta en escena. Páginas 17-25

2 comentarios:

Clara Castillo dijo...

Qué interesante tu blog! Felicitaciones! Te agendo para volver. Saludos
Clara

Psicobloga dijo...

Gracias Clara! Te espero, y felicitaciones por tu libro.

Saludos!